职位描述
岗位职责
1、人事工作的处理，包括招聘、入职、转正、转岗、离职等手续办理：
2、负责公司行政事务性工作：
3、为应约来访者面试：
4、遵守工作各项管理规定：完成公司规定的各种报表：
5、上级交办的其他事项。
任职资格
1、有较好的沟通和协调能力：
2、形象好，气质佳，有亲和力，有较强的交际能力：
3、做事细心，条理清晰，学习接受能力强，能吃苦耐劳：
4、能熟练运用office等办公软件：
5、身体健康，爱岗敬业，无不良嗜好：
6、接受优秀应届毕业生。
早八点半晚五点，每周一次休息。
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