职位描述:
1、协助规划国内销售、劳动人事的法律事务工作,并指导和推动落实;
2、起草、审核买卖、技术开发、业务合作等各类重大商业合同及其他交易文件;
3、负责处理或组织处理复杂或重大法律纠纷;
4、制定、优化职责相关的管理流程、制度;
5、结合公司业务实践进行法律研究,提供法律解决方案或优化、改进建议,并推动执行;
6、提供法律咨询,进行法律知识宣传培训;
7、管理外部律师等中介机构;
8、处理其他法律事务或领导交办的工作。;
任职资格:
1、全日制本科及以上学历,法学专业或具有法学专业学位,通过司法考试和英语六级考试;
2、具有5年以上企业集团或律所的相关工作经验;
3、具有扎实的法学理论功底和实务应用能力,精通民商事、劳动人事、民事诉讼相关法律法规;
4、熟练掌握民商事案件、劳动纠纷案件办理程序和专业技能;
5、具有较强的法律风险综合分析能力和良好的语言、文字表达能力;
6、具有较强的逻辑思维、组织协调、应变及工作执行能力;
7、具有良好的职业素养、敬业精神和团队协作意识,可适应出差。;
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